Leiter (m/w/d) Personalentwicklung Qualifizierung Karriereberatung Outplacement

Die 10 k Beratung ist in vielfältigen Unternehmenskontexten unterwegs: Wir beraten Unternehmen, Gremien und Mitarbeiter zu allen Fragen der innerbetrieblichen Entwicklung, Qualifizierung und Mobilität. Gleichermaßen beraten wir Mitarbeiter und Führungskräfte nach Außen zu einem neuen Arbeitsplatz (Outplacement). Auch Steuer- und Sozialversicherungsaspekte einer Trennung/Aufhebung gehört zu unserem Leistungsspektrum.

Zur internen fachlichen und KPI- Steuerung dieser Projekte sowie zur Entwicklung und Anpassung von Beratungskonzepten suchen wir eine/n verantwortlichen Mitarbeiter/in mit entsprechender Vorerfahrung in den beschriebenen Bereichen. Wir arbeiten Sie gerne in unsere anspruchsvollen Themengebiete ein, Sie sollten jedoch Berufserfahrung in den Bereichen Personalentwicklung, Steuerung/Organisation mitbringen. Da Sie in dieser Rolle ständig mit Kunden, Beratern und allen internen Mitarbeitern in Kontakt sind, benötigen Sie ausgesprochen gute Fähigkeiten im Bereich der internen und externen Kommunikation.

Diese Stelle ist in Vollzeit in unserer Zentrale in Speyer zu besetzen.